60周年
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  • 依法令為員工投保健保、勞保與職災等保險，並提供勞基法、性平法等法定之休假。
  • 優於勞基法之給薪慰勞假，並結合休假旅遊補助，鼓勵員工休假，適度放鬆。
  • 提供生日禮金與禮券，給予員工生日祝福，並有結婚、生育與家屬喪葬之補助。
  • 重視員工身心健康，提供每年一次免費高規格健康檢查，舉辦動靜態的健康促進活動/講座。提供友善車位給懷孕或傷病員工、並設置哺乳室。
  • 照顧員工的未來，勞工退休金雇主提撥加碼2%；另感謝員工長期貢獻，對服務年資滿一定期間之員工贈與紀念金幣。
  • 提供員工完整的的團體保險保障，員工亦可為眷屬選擇參與投保團體保險優惠自費方案。也為海外出差的同仁提供高額的差旅保險保障。
教育訓練
免費健身活動
團體活動
健康檢查
團險說明
薪哺乳室
更新日期：112-01-13　/　維護單位：系統管理者
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